袁凌梓管理者OKR实战课学习心得

袁凌梓管理者OKR实战课学习心得

ylz-1128丨第四次陪跑直播回放.pdf

2.1M

ylz-1128丨第四次陪跑直播回放.mp4

226M

ylz-1128丨第四次陪跑直播回放.mp3

11.2M

ylz-1103丨第三次陪跑直播回放.pdf

2.6M

ylz-1103丨第三次陪跑直播回放.mp4

433.6M

ylz-1103丨第三次陪跑直播回放.mp3

17M

ylz-1011丨第二次陪跑直播回放.pdf

3M

ylz-1011丨第二次陪跑直播回放.mp4

319.8M

ylz-1011丨第二次陪跑直播回放.mp3

14.7M

ylz-1009丨第一次陪跑直播回放（附模版模型汇总）.pdf

4.2M

ylz-1009丨第一次陪跑直播回放（附模版模型汇总）.mp4

261.4M

ylz-1009丨第一次陪跑直播回放（附模版模型汇总）.mp3

16.4M

ylz-0921丨发刊词：掌握一套更先进的管理工具.pdf

2.4M

ylz-0921丨发刊词：掌握一套更先进的管理工具.mp4

81.2M

ylz-0921丨发刊词：掌握一套更先进的管理工具.mp3

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ylz-0921丨第一讲：导论 ｜ 怎样用好OKR，让公司战略真的能落地？.pdf

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ylz-0921丨第一讲：导论 ｜ 怎样用好OKR，让公司战略真的能落地？.mp4

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ylz-0921丨第一讲：导论 ｜ 怎样用好OKR，让公司战略真的能落地？.mp3

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ylz-0921丨第五讲：目标跟进 怎么开好OKR周例会，避免战略和执行两张皮？.pdf

2.9M

ylz-0921丨第五讲：目标跟进 怎么开好OKR周例会，避免战略和执行两张皮？.mp4

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ylz-0921丨第五讲：目标跟进 怎么开好OKR周例会，避免战略和执行两张皮？.mp3

7.4M

ylz-0921丨第四讲：360°对齐 ｜ 如何用大目标覆盖小目标，推动跨部门协作 ？.pdf

3.3M

ylz-0921丨第四讲：360°对齐 ｜ 如何用大目标覆盖小目标，推动跨部门协作 ？.mp4

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ylz-0921丨第四讲：360°对齐 ｜ 如何用大目标覆盖小目标，推动跨部门协作 ？.mp3

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ylz-0921丨第三讲：上下同欲 ｜ OKR怎样通过书写格式让战略举措变清晰？.pdf

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ylz-0921丨第三讲：上下同欲 ｜ OKR怎样通过书写格式让战略举措变清晰？.mp3

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ylz-0921丨第七讲：价值评估 ｜ 怎样避免直接考核OKR，员工没有动力挑战难题？.pdf

3.9M

ylz-0921丨第七讲：价值评估 ｜ 怎样避免直接考核OKR，员工没有动力挑战难题？.mp4

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ylz-0921丨第七讲：价值评估 ｜ 怎样避免直接考核OKR，员工没有动力挑战难题？.mp3

9.5M

ylz-0921丨第六讲：反思经验 怎样通过OKR复盘会，找到问题，迭代战略？.pdf

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ylz-0921丨第六讲：反思经验 怎样通过OKR复盘会，找到问题，迭代战略？.mp4

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ylz-0921丨第六讲：反思经验 怎样通过OKR复盘会，找到问题，迭代战略？.mp3

7.5M

ylz-0921丨第二讲：资源聚焦 ｜ OKR怎样通过共创会实现战略校准？.pdf

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ylz-0921丨第二讲：资源聚焦 ｜ OKR怎样通过共创会实现战略校准？.mp4

186.3M

ylz-0921丨第二讲：资源聚焦 ｜ OKR怎样通过共创会实现战略校准？.mp3

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ylz-0921丨第八讲：T型推广 怎么落地OKR，才能用出实效？.pdf

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ylz-0921丨第八讲：T型推广 怎么落地OKR，才能用出实效？.mp4